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麻烦请职员’经理告诉她之后“Black Lives Matter”给他们食物时

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(马克·博斯特/《洛杉矶时报》 / TNS)


大卫·埃尔南德斯

圣地亚哥联合论坛报

(MCT)

A San Diego 警方内部调查发现,两名部门领导在遇到一名网吧员工时对他们进行了超越,并表现出不当行为。“Black lives matter,”根据最近获得的记录 Union-Tribune 和相遇的视频。

警方发言人说,由于州法律的原因,他不能说这对夫妇是否受到纪律处分或对人事问题发表评论。

莫雷纳附近UrbaneCafé发生了一起事件 June 2 as the Black Lives Matter 在此后的几天里,全国各地的运动得到了发展 George Floyd’s 死亡在警察手中 Minneapolis.

咖啡店员工录制的视频风靡一时 TikTok 和其他社交媒体平台。在一串评论中, TikTok 自称是员工的用户说,折磨是在她递给他订购的军官食品时开始的,并说:“谢谢你。黑人的命也是命。”

那个没有’那个军官笑着走了出去,说出自己的名字。

大约一个小时后,一名警察队长和代理中尉出现并与雇员面对面。

“都是因为我告诉军官‘Black lives matter,'”员工说 TikTok.

警察局拒绝确定该部门的成员,但记录显示他们是警察队长和代理副官。

警察局 表示他们因为担心一名高级职员而接近该员工’的食物被篡改了。

“这些部门成员本可以通过其他方式与餐厅管理层沟通,表达他们的担忧,”该部门在一份声明中说,这证实了内部调查。

该视频显示部门成员反复按员工的经理’的电话号码。员工说她没有’不能从头顶上知道它,或者将其保存在手机中。

“因此,如果现在这家商店发生了什么事情,而您必须抓住他,您将如何处理?”中尉说。

员工说她会找他的电话号码。

“OK, let’去找他的电话,”中尉说。

当员工问为什么要她的经理时’的号码,机长回应:“Because we don’不再感到安全来到这里… .”

“Oh you don’不再感到安全来到这里?” the employee asks.

“To eat, correct,” the captain says.

当员工拒绝帮助他们获得经理时’的号码,警察队长和中尉说他们’ll track it down “some other way then.”

的来信 Police Department and the city’s 警务实践社区审查委员会 十月份发送给对事件进行投诉的人士,概述了内部调查的结果。文件显示调查发现“上尉和代理中尉从事不愉快的行为,他们的举动使该部门声誉受损,损害了该部门的运作。”

调查还确定了他们“滥用他们的职位以获得在制服和值班时无法获得的特权,”那个代理中尉“没有完全统一,”根据记录。

记录表明他们的主张“从事歧视性警务” were not sustained.

目前尚不清楚他们是否受到纪律处分。警察发言人 Shawn Takeuchi said “所有持续的发现都可能导致纪律处分”但他说他无法透露有关根据州法律对咖啡馆事件进行调查的信息。

“我们了解社区必须对警察局的诚信充满信心,”他在一份声明中说。

这个故事最初出现在 圣地亚哥联合论坛报。

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